当社は、労使が共益関係を育む中、働き手のスキルアップ、企業の収益アップ、賃金アップ（スリーアップ）の好循環を目指して、次の5項目を宣言し取り組みを進めていく「豊かさ共創スリーアップ推進宣言」をいたしました。


1　労使の共益関係の構築・・・経営方針等の共有
　企業の将来像について経営者と従業員が共通の理解を持つ場を設けている。

2　労使の共益関係の構築・・・意見等の尊重
　従業員の意見や要望をくみ取る機会を設けている。

3　好循環への行動・・・スキルアップへの取り組み
　 やまなしキャリアアップ・ユニバーシティが提供する講座など生産性向上に資するリスキリングの機会に参加する意向がある。

4　好循環への行動・・・収益アップへの取り組み
　 働き手のスキルアップによる生産性向上や業務改善、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる。又は取り組む意向がある。

5　好循環への行動・・・賃金アップへの取り組み
　 適切な評価を行い、賃金アップなど就労環境の改善に取り組んでいる。又は取り組む意向がある。